根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(國務(wù)院令第711號,以下簡稱《條例》)、《國務(wù)院辦公廳政府信息與政務(wù)公開辦公室關(guān)于政府信息公開工作年度報告有關(guān)事項的通知》(國辦公開辦函〔2019〕60號)等規(guī)定,現(xiàn)發(fā)布清城區(qū)人民政府辦公室(以下簡稱“區(qū)府辦”)2025年政務(wù)公開工作年度報告。本報告內(nèi)容包括總體情況、主動公開政府信息情況、收到和處理政府信息公開申請情況、因政府信息公開工作被申請行政復(fù)議和提起行政訴訟情況、存在的主要問題及改進情況、其他需要報告的事項等六個部分。本報告所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。
一、總體情況
2025年,區(qū)府辦堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大精神,深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神,嚴(yán)格落實《條例》要求,將政府信息公開與政務(wù)公開工作納入整體工作部署。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷夯實政府信息主動公開、依申請公開、信息管理、平臺建設(shè)和監(jiān)督保障等工作基礎(chǔ),持續(xù)提升政務(wù)公開工作的制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平,切實保障公眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(一)主動公開情況。聚焦重點領(lǐng)域和民生關(guān)切,不斷拓展主動公開的廣度和深度。全年通過清城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站主動發(fā)布各類政府信息8000余條,涵蓋政策文件、規(guī)劃計劃、財政信息、重大項目、民生服務(wù)等重點內(nèi)容。持續(xù)做好政策解讀工作,全年共發(fā)布政策解讀材料14件,提升政策知曉度和到達率。編輯發(fā)布電子政府公報3期,保障政府規(guī)范性文件權(quán)威發(fā)布。暢通政民互動渠道,全年共收到并答復(fù)辦結(jié)網(wǎng)民留言464條,內(nèi)容主要涉及醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、就業(yè)服務(wù)、住房建設(shè)、教育發(fā)展等熱點民生問題,回應(yīng)率與辦結(jié)率均為100%。
(二)依申請公開。依法規(guī)范辦理政府信息公開申請,保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息的權(quán)利。2025年,區(qū)府辦共收到政府信息公開申請30件,所有申請均在法定期限內(nèi)依法予以答復(fù)。
(三)政府信息管理情況。一是健全制度體系,嚴(yán)格按照公開事項、內(nèi)容、主體、時限、渠道、依據(jù)等要素實施管理,提升公開工作的標(biāo)準(zhǔn)化水平。二是強化源頭管理,嚴(yán)格落實公文公開屬性源頭認(rèn)定和發(fā)布審查機制,將公開要求嵌入公文辦理全過程。三是規(guī)范信息管理,建立健全政府信息動態(tài)管理機制,根據(jù)立、改、廢等情況及時調(diào)整公開內(nèi)容。四是筑牢安全防線,嚴(yán)格落實信息發(fā)布保密審查制度,堅決杜絕涉密和敏感信息上網(wǎng),確保公開信息安全。
(四)政府信息公開平臺建設(shè)。一是優(yōu)化門戶網(wǎng)站功能,按照“全省統(tǒng)一平臺、地市分級部署”要求,完成區(qū)政府網(wǎng)站集約化平臺建設(shè),實現(xiàn)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一平臺、統(tǒng)一防護、統(tǒng)一監(jiān)管。二是完善欄目內(nèi)容保障,明確各部門各單位信息發(fā)布責(zé)任和更新時限要求,確保重點領(lǐng)域信息及時準(zhǔn)確發(fā)布。三是加強平臺安全管理,與專業(yè)安全公司簽訂網(wǎng)站安全保障協(xié)議,實施7×24小時安全監(jiān)測。優(yōu)化后臺賬號管理體系,引入微信身份驗證和定期密碼修改機制,提升賬戶安全性和管理規(guī)范性。四是拓展政務(wù)新媒體矩陣,強化內(nèi)容發(fā)布和日常監(jiān)管,發(fā)揮其靈活便捷的優(yōu)勢。
(五)教育培訓(xùn)與監(jiān)督保障。一是強化日常監(jiān)管,常態(tài)化開展網(wǎng)站和政務(wù)新媒體巡查檢查,及時發(fā)現(xiàn)并糾正內(nèi)容錯誤、鏈接失效等問題。二是引入專業(yè)監(jiān)測,委托第三方機構(gòu)對政務(wù)新媒體內(nèi)容進行實時監(jiān)測和評估。三是加強工作考核,將政務(wù)公開工作納入年度績效考核體系。四是注重能力提升,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),組織開展面向全區(qū)政務(wù)公開工作人員的專題業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升隊伍專業(yè)素養(yǎng)和履職能力。
二、主動公開政府信息情況
三、收到和處理政府信息公開申請情況
四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況
五、存在的主要問題及改進情況
(一)存在的問題
1.主動公開精準(zhǔn)性有待提升:部分領(lǐng)域公開內(nèi)容與群眾個性化、多樣化的信息需求仍存在一定差距,政策解讀的針對性和生動性有待進一步增強。
2.公開平臺體驗有待優(yōu)化:政府網(wǎng)站和政務(wù)新媒體的互動功能、用戶體驗、智能化服務(wù)水平仍需持續(xù)改進,以更好地滿足企業(yè)和群眾網(wǎng)上辦事、獲取信息的需求。
3.基層公開能力有待加強:少數(shù)單位工作人員對政務(wù)公開政策的理解和業(yè)務(wù)操作能力有待提高,需要持續(xù)加大培訓(xùn)和指導(dǎo)力度。
(二)改進措施
1.深化重點領(lǐng)域公開:緊密圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作和民生關(guān)切,進一步細化公開目錄和內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn),督促指導(dǎo)各單位嚴(yán)格落實“應(yīng)公開、盡公開”要求,提升主動公開的深度和質(zhì)量。
2.優(yōu)化平臺服務(wù)功能:持續(xù)加強政府門戶網(wǎng)站和政務(wù)新媒體建設(shè)管理,豐富政策解讀形式,拓展線上互動渠道,提升留言辦理質(zhì)效,努力打造更加便捷、高效、透明的“網(wǎng)上政府”。
3.強化隊伍能力建設(shè):堅持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向,通過舉辦專題培訓(xùn)、開展案例教學(xué)、組織經(jīng)驗交流等方式,持續(xù)提升全區(qū)政務(wù)公開工作人員的政策水平和業(yè)務(wù)能力,夯實工作基礎(chǔ)。
六、其他需要報告的事項
收取信息處理費的情況:本年度無發(fā)出收費通知,無收取信息處理費用。